LEAP/ als Arbeitgeber

Deine Benefits als Teil des LEAP/ Teams

67.192 Stunden deines Lebens

Es ist schlimm. Der durchschnittliche Deutsche verbringt etwa 67.192 Stunden seines Lebens an seinem Arbeitsplatz. Dabei sind nur rund 54% der Deutschen im Alter von 21 – 60 Jahren in ihrem Job einigermaßen zufrieden (Quelle: Statista). Das bedeutet, dass wir einen großen Teil unseres Lebens mit etwas vergeuden, das uns nicht im Ansatz glücklich macht. Kein Wunder also, dass die Anzahl der Depressionen und Burnouts in den letzten Jahren brutal angestiegen ist.

Zu viele Überstunden und zu viel Workload im Verhältnis zu wenigen Urlaubstagen und noch weniger Anerkennung der geleisteten Arbeit. Die Ergebnisse sind Frust und Demotivation, was wiederum zu weniger Qualität und Quantität der Arbeitsergebnisse führt. Liebe Arbeitnehmer, ich habe da mal eine Frage: wollt ihr das wirklich?

Mehr Erfolg mit glücklichen Mitarbeitern

Wir bei LEAP/ glauben daran, dass wir mit zufriedenen MitarbeiterInnen bessere Arbeitsergebnisse produzieren können und somit langfristig erfolgreicher sind. Aus diesem Grund haben wir eine ganze Reihe an Benefits und Versprechen für unsere (zukünftigen) KollegInnen, die wir euch hier und heute vorstellen.

zufriedene Mitarbeiter

Unsere Benefits:

  • Mentoring-Programm durch erfahrene und qualifizierte KollegInnen
    → insbesondere für Praktikanten, Azubis und Trainees interessant.
  • Möglichkeiten, die eigene Bekanntheit zu steigern
    →  zum Beispiel durch das Schreiben von Artikeln, das Halten von Webinaren und unsere Mitarbeiterinterviews auf dem LEAP/ Blog
  • Kostenlose Teilnahme an Leitkonferenzen der Branche in ganz Deutschland
    →  während der Arbeitszeit und ohne Minus-Stunden anzuhäufen
  • Mitgestaltungsmöglichkeiten und Teilhabe an der Betriebsstruktur
    → zum Beispiel an unserem aktuellen Werte-, Missions-, und Visionsfindungsprozess
  • Provisionsmodell für Mitarbeiter in bestimmten Bereichen
  • Sabbaticals, sind als unbezahlter Urlaub und nach Absprache möglich
  • Tägliche interne Schulungen aus allen Bereichen des Online-Marketing
    → ein Angebot von unserem Business-Development-Team für alle Mitarbeiter
  • Externe Academy
    →  Learnings und Networking von und mit den Größen der Branche (seit sechs Jahren zwei Mal pro Monat)
  • Interne Academy, um über alles in der Firma Bescheid zu wissen
    für einen regen Austausch und die bestmögliche Transparenz
  • Individuelle Verhandlungen zum Gehalt und den Urlaubstagen
    Homeoffice-Option & individuell angepasste Kernarbeitszeiten –> flexible Arbeitszeiten
  • Subventioniertes EMS (Elektro-Muskel-Stimulation) Sportangebot
    → im Slim-Gym Club in der Hardenbergstraße 7 (nur 2 Gehminuten entfernt!)
  • Geburtstagsgeschenk für jeden Mitarbeiter
  • Weiterbildungsbudget für JEDEN festen Mitarbeiter
  • Rabatte von Kunden und Partnerunternehmen für den Privatgebrauch
  • Mindestens ein kostenloses Teamevent pro Quartal, dazu regelmäßiges LEAP/ Teamfrühstück mit dem gesamten Team
  • Tolle Gimmicks wie Firmen-Regenschirme, Wasserkaraffen, eine Snackbox und jede Menge Getränke
  • Eine Gummibärchenflatrate (!)
  • Hunde sind im Büro erlaubt und gern gesehene Gäste
  • Zentral gelegenes Altbaubüro mit toller Anbindung an den ÖPNV im Herzen von Charlottenburg
  • Exklusive Meetingräume und Rückzugsorte
  • Private Internetnutzung inkl.
  • Budget für Zeitschriften, Bücher und Fachliteratur

Unsere Versprechen – bei uns erwarten dich:

  • Spannende Marken und große Unternehmen als Kunden
  • Abwechslungsreiche Projekte mit Marktführern
  • Flache Hierarchien innerhalb des LEAP/ Teams
  • Kommunikation auf Augenhöhe
  • Offene Türen
  • Unabhängigkeit von Investoren und Shareholdern
  • Angenehme und familiäre Atmosphäre
  • Buntes & internationales Team aus mehr als 12 Nationen
  • Regelmäßige Feedback-Gespräche mit deinem Teamleiter
  • Ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit höhenverstellbaren Tischen und ergonomischen Bürostühlen
  • Eine Vielzahl an Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, um es an die Spitze der Branche zu schaffen
  • Kein Dresscode – Come as you are!
  • Kein Platz für Diskriminierung, Rassismus, Mobbing und Sexismus
  • Keine Karriere-Bremsen

Nun hast du einen Überblick über all die tollen Dinge, die dich bei LEAP/ erwarten.  Nun musst du nur noch eines tun: schicke eine PDF-Datei mit deiner Bewerbung an jobs@leap.de und überzeuge uns von dir. Ob als Initiativbewerbung oder auf eine unserer Stellenausschreibungen: Wir freuen uns auf dich!